Karriere bei Rechtsanwalt Dr. Jakob – Ihre Aufgaben in einer Kanzlei mit klaren Schwerpunkten
Wenn Sie sich beruflich verändern möchten und eine Kanzlei suchen, in der Sie nicht einer von vielen sind, lohnt sich ein Blick auf unsere Stellenangebote. Wir verzeichnen einen konstanten Bedarf an motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die unsere tägliche Arbeit im Privatrecht unterstützen. Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein überschaubares Umfeld mit direkten Wegen und einem klaren fachlichen Fokus. Sie arbeiten eng mit Dr. Eckart Jakob zusammen und lernen dabei die Praxis eines Rechtsanwalts in all seinen Facetten kennen. Das bedeutet für Sie eine Tätigkeit, in der Ihre Beiträge unmittelbar sichtbar werden und Ihre Entwicklung kontinuierlich gefördert wird. Eine verlässliche Betreuung unserer Mandanten beginnt mit einem funktionierenden Team, das seine Aufgaben ernst nimmt und gemeinsam an Lösungen arbeitet.
Was die Arbeit in unserer Kanzlei ausmacht – Einblicke in den Arbeitsalltag
Unser Kanzleialltag dreht sich um die Bearbeitung von Fällen aus dem Arbeitsrecht, Familienrecht, Erbrecht und Mietrecht, bei denen Sie Fristen überwachen, Akten vorbereiten und den Schriftverkehr mit Mandanten und Gerichten koordinieren. Jeder Tag bringt neue rechtliche Fragestellungen mit sich, die eine strukturierte Arbeitsweise erfordern. Sie sehen an einem Vorgang oft, wie sich eine anfängliche Unklarheit zu einer konkreten Auseinandersetzung entwickelt. Das erfordert von uns allen ein hohes Maß an Konzentration.
Ein typischer Arbeitstag beginnt mit der Prüfung der eingegangenen Post und der Sortierung neuer E-Mails. Dabei geht es oft um dringende Fristen, die wir noch am selben Vormittag in den Kalender eintragen und bearbeiten. Wenn ein Arbeitnehmer eine Abmahnung erhalten hat, läuft meist eine kurze Frist für die Gegendarstellung. Hier müssen wir sofort handeln.
Sie übernehmen in solchen Momenten die Vorarbeit. Sie fassen die Sachverhalte zusammen, ordnen die Dokumente und bereiten den Entwurf für ein Schreiben vor. Dr. Eckart Jakob prüft diese Vorbereitungen, bespricht die nächsten Schritte und gibt den Vorgang zur finalen Bearbeitung frei. So behalten Sie den Überblick.
Der direkte Kontakt mit Mandanten gehört ebenfalls zum Alltag. Oft sind Sie die erste Stimme am Telefon, wenn jemand wegen einer Kündigung, einer Scheidung oder eines Streits um den Unterhalt anruft. Sie nehmen die ersten Informationen auf, beruhigen die Anrufer und vereinbaren die Termine für die rechtliche Beratung.
Diese Gespräche erfordern Einfühlungsvermögen, da Mandanten oft unter Druck stehen. Eine freundliche, aber bestimmte Art am Telefon hilft ihnen, die Situation sachlich zu schildern, sodass Sie die Daten an den Anwalt weiterleiten und für eine gute Vorbereitung der Termine sorgen.
Welche Aufgaben auf Sie zukommen und welche Vorkenntnisse nötig sind
Wir suchen Menschen für die Bereiche der Kanzleiverwaltung, der Sachbearbeitung und der juristischen Assistenz, die eine strukturierte Arbeitsweise mitbringen, rechtliche Texte erfassen können und Freude am direkten Kontakt mit Mandanten haben. Die genaue Rolle klärt sich im persönlichen Gespräch.
Für die Position als Rechtsanwaltsfachangestellte oder Rechtsanwaltsfachangestellter erwarten wir eine abgeschlossene Ausbildung.
Eine Aufgabe besteht darin, ein Muster für ein Standardschreiben anzupassen. Wenn ein Mandant eine Erbschaft antreten möchte, nutzen wir oft eine Vorlage für die notwendigen Formulare. Sie füllen diese aus und prüfen die Angaben auf Vollständigkeit.
Auch Quereinsteiger aus verwandten Bereichen sind willkommen, sofern sie bereit sind, sich in die Materie einzuarbeiten. Wer bereits Erfahrung im Umgang mit Fristen hat, findet sich bei uns schnell ein.
Eine Voraussetzung gibt es jedoch: Sie müssen genau arbeiten, denn ein Fehler in einer Frist kann für den Mandanten gravierende Kosten verursachen. Daher prüfen wir jeden Schritt zweimal, das ist unsere Verbindlichkeit.
Unsere Vorteile als Arbeitgeber – was wir Ihnen bieten
Wir bieten Ihnen eine angemessene Vergütung, geregelte Arbeitszeiten ohne ständige Überstunden und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie direkten Zugriff auf den Rechtsanwalt haben, da kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien bei uns selbstverständlich sind.
Das Gehalt richtet sich nach Ihrer Erfahrung und Ihrer Verantwortung, wobei wir fair zahlen und die Details offen besprechen. Es gibt keine undurchsichtigen Provisionssysteme, sondern eine verlässliche monatliche Auszahlung.
Wir verzichten auf unnötige Überstunden. Wenn ein Arbeitnehmer seine Stunden geleistet hat, soll er Feierabend machen. Ausnahmen entstehen nur in echten Notfällen, etwa wenn ein Gerichtstermin am nächsten Tag ansteht.
Die Weiterbildung der Mitarbeiter ist uns wichtig, weshalb wir bei neuen Gesetzen zum Kündigungsschutz oder Unterhaltsrecht die Materialien zur Verfügung stellen und die Neuerungen im Team besprechen.
Sie erhalten bei uns Einblicke in die Praxis, die in einem großen Unternehmen oft fehlen, etwa wie ein Anwalt eine Unterlassung durchsetzt oder wie ein Schriftsatz für das Gericht entsteht. Das ist echte Praxis.
Bewerbung leicht gemacht – Ihre nächsten Schritte
Wenn Sie Interesse an einer Mitarbeit haben, senden Sie uns Ihre Unterlagen per E-Mail oder rufen Sie uns an, um das weitere Vorgehen zu besprechen und einen Termin für ein erstes Kennenlernen zu vereinbaren.
Ein formloser Anruf genügt oft für den Anfang. Sie erreichen uns unter 0511-262 779 80, um Ihre Fragen zu beantworten und Ihnen einen Eindruck der Kanzlei zu vermitteln.
Schreiben Sie uns gerne eine E-Mail an jakob@ra-dr-jakob.de. Ein kurzes Anschreiben mit Ihrem Lebenslauf reicht für die erste Sichtung aus. Zeugnisse können Sie im zweiten Schritt nachreichen.
Wir prüfen jede Bewerbung sorgfältig, und wenn Ihre Voraussetzungen zu unserem Profil passen, laden wir Sie zu einem Gespräch ein. Dieses Gespräch dient dem gegenseitigen Kennenlernen ohne Druck.
Sie können uns auch einfach besuchen. Unsere Kanzlei befindet sich in der Walsroder Str. 65, 30851 Langenhagen, wobei ein vorheriger Anruf hilft, den richtigen Ansprechpartner für Sie bereitzuhalten.
Interesse? Schreiben Sie uns an jakob@ra-dr-jakob.de oder rufen Sie uns an.